在遠東即將邁入70週年之際，除了帶領大家重溫集團成長的軌跡，也將進一步聚焦本次聯席會的三大重點：轉型、新經濟，以及遠東未來的發展方向。
一、硬實力——遠東集團70有成
集團成立將屆70年，各事業體都累積了豐碩的成果，2018年集團營收和稅前淨利均創下歷史新高，但若回頭檢視過往的績效不難發現，近十年來，雖然獲利提升，但稅前淨利率持平，且營收成長的動能仍顯不足。
分析各主要事業體的成績，聚酯紡纖事業已成功拓展為全球型企業，生產銷售遍佈全球，包括日本及菲律賓的rPET、越南一貫廠投產，以及在美國收購的聚酯廠，且在綠色聚酯材料的發展上領先同業，持續提升產品差異化。
水泥事業透過自建與併購，不斷擴大規模，山水水泥投資案也在歷經多年努力後，終於取得進展，亞泥中國加上山水後，水泥產能一舉突破1億噸，經營版圖亦由華中市場延伸至北方市場。
百貨零售部份，City系列新型態購物商場為消費者帶來嶄新的體驗，也推升集團百貨市占率。隨著網路發展快速，集團也拓展線上購物，進入新零售時代。
遠傳電信從4G邁向5G，從電信服務轉型數位服務，藉由提高加值型服務比重，從價格競爭走向價值競爭。
裕民船隊持續汰舊換新，運力擴展為48艘，總載重666萬噸，高效節能船舶比重高達7成，船隊平均年齡降至5年。目前與國際合作，展開天然氣燃料動力散裝貨輪開發計畫，提升未來船隊競爭力。
遠銀積極發展數位銀行，在Mobile-Banking獲得佳績，並推出「遠東快樂信用卡」，整合集團資源，朝數位支付平臺發展。
集團在臺灣擁有超過100萬坪土地，具備優質的開發潛力，其中，板橋百揚大樓、上海遠東總部，都是兩岸指標性的建案。此外，隨著Ericsson和AWS進駐Tpark台北遠東通訊園區，也大幅提升園區的國際能見度，未來將繼續推展土地資源的開發工作。
公益方面，亞東醫院二期啟用後，硬體服務更加完善；集團各基金會亦投注資源，舉辦建築、科技、藝術、體育等活動，回饋社會不遺餘力；元智大學、亞東技術學院也與集團企業啟動產學合作與智庫計畫，加強產學的連結，未來希望師生繼續努力，並串連歷屆校友的力量，在教學、研究創新、國際交流及產學合作等方面再創巔峰。
